EVROPSKÉ PENÍZE NA PODPORU VZDĚLÁVÁNÍ PRACOVNÍKŮ V SOCIÁLNÍCH SLUŽBÁCH

Občanské sdružení na pomoc zdravotně postiženým LIPKA Prostějov projekt Celoživotním vzděláváním ke zvýšení kvality sociálních služeb číslo CZ.1.04/3.1.03/45.00080.

Evropské peníze na podporu vzdělávání
pracovníků v sociálních službách


Oblast sociálních služeb v posledních letech prožívá hluboké změny, jejichž cílem je zvyšování kvality a modernizace služeb v souladu s potřebami i požadavky jejich uživatelů. Kvalita a efektivita každé služby je přímo závislá na výši odborného vzdělání pracovníků činných v této oblasti, jejich odborné i praktické erudici, na jejich dalším profesním růstu.

Občanské sdružení LIPKA Prostějov k zajištění dalšího vzdělávání svých pracovníků využilo jedné z vyhlášených projektových výzev Evropského sociálního fondu, Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost. Nezisková organizaceLIPKA připravila úspěšný projekt s názvem Celoživotním vzděláváním ke zvýšení kvality sociálních služeb, který byl finančně podpořen v rámci výzvy č. 45globálního grantu.

Dvouletý projekt reaguje na požadavky poslední novelizace zákona o sociálních službách v oblasti zvyšování všeobecných i specifických odborných znalostí pracovníků působících v oblasti sociálních služeb prostřednictvím cíleného celoživotního vzdělávání. Jeho cílem je vytvoření podmínek pro kvalitní profesní vzdělávání pracovníků.
Vlastní realizace projektu byla zahájena 3 května. První vzdělávací aktivitou projektu byl kvalifikační kurz pro pracovníky v sociálních službách, ve kterém získalo potřebnou kvalifikaci k výkonu tohoto náročného povolání celkem 24 účastníků. Další aktivitou byl červnový metodický výjezd 20 pracovníků do zařízení sociálních služeb v Moravskoslezském kraji.
V současném období probíhá průzkum vzdělávacích potřeb pracovníků činných v sociálních službách v našem městě. Na základě jeho výsledků bude připraveno celkem 10 krátkodobých akreditovaných kurzů, které nebudou určeny pouze pro pracovníky LIPKY, ale bezplatná účast bude nabídnuta i dalším poskytovatelům sociálních služeb v našem městě. Tři kurzy proběhnou ve IV. čtvrtletí tohoto roku, další v roce 2011. Nedílnou součástí projektu bude i odborná konference poskytovatelů, soubor příkladů dobré praxe a písemná metodika celoživotního vzdělávání v sociálních službách.
Díky prostředkům z ESF a zkušenostem autorek projektu mají pracovníci LIPKY na příští dva roky kvalitní a profesionální vzdělávání zajištěno. Ale projekt přinese svůj díl užitku i ostatním poskytovatelům sociálních služeb, kterým LIPKA nabízí volné kapacity v připravovaných vzdělávacích aktivitách projektu. Prostřednictvím zajištění profesní přípravy tak projekt prakticky přispěje ke zvýšení kvality pracovních postupů, přístupů k uživatelům i efektivity sociální práce.

Podrobnosti k realizaci projektu na www.oslipka.cz.

Projekt je financován z prostředků Evropského sociálního fondu,
prostřednictvím Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost a státního rozpočtu ČR